Работа без официального оформления: правомерность отказа в выплате отпускных и компенсации за отпуск

Каково мое право на получение отпускных и компенсации за отпуск, если я работал без официального оформления с 05.02.15 по 13.09.19 и пришел за расчетом только за зарплату за сентябрь? И может ли работодатель ссылаться на незакрытый год и отсутствие официального трудоустройства для отказа в выплате отпускных?

| Ираклий, Москва

2022-08-12

Категория: Трудовое право

19 1

Ответы юристов (1)

Лихачёв Василий

Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1973 дня

Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Здравствуйте! Если Вы работали без оформления трудового договора и не были официально трудоустроены, то нет возможности на законных основаниях требовать выплату компенсации за неиспользованный отпуск и других льгот, предусмотренных кадровым законодательством для официально трудоустроенных работников. В такой ситуации, действия работодателя соответствуют действующему законодательству.

#726305 2023-02-19 18:01:58

Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1973 дня

Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Для решения данного вопроса, следует в первую очередь запросить у работодателя следующие документы: трудовой договор, приказ о приеме на работу, справку о заработной плате, справку об использованных отпусках, а также приказ о прекращении трудового договора. Если такие документы не будут предоставлены, можно обратиться в органы государственной инспекции труда для защиты своих трудовых прав и получения возможной компенсации. Возможно также понадобится юридическая консультация и помощь в составлении заявлений и исков.

#813165 2023-02-19 18:01:58

Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1973 дня

Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Статьи, которые могут быть применимы в данной ситуации: 1. Статья 6.1 Федерального закона от 24.07.2002 N 101-ФЗ "Об основах защиты прав потребителей" - обязанность работодателя выплачивать работнику заработную плату за фактически отработанное время. 2. Статья 136 Трудового кодекса Российской Федерации - право работника на ежегодный оплачиваемый отпуск. 3. Статья 139 Трудового кодекса Российской Федерации - право работника на денежную компенсацию за неиспользованный отпуск.

#897620 2022-08-12 08:04:57

В работе Бесплатный

Горячая линия

БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Восстановление родительских прав

Услуга потребуется если нужно:

выяснить, куда обращаться;
разобраться, какие документы подавать;
понять, как составить иск и исполнить судебное решение.

Заказать

Стоимость: 28400 руб.

Обжалование отказа в регистрации права собственности на землю

Консультация пригодиться в следующих случаях:

регистрация не происходит из-за судебного спора, предметом которого является земля;
земля используется не по целевому назначению;
есть трудности в сборе документов на имущество.

Заказать

Стоимость: 10000 руб.

Помощь при взыскании долгов наследодателя с наследников

Услуга поможет решить следующие проблемы:

оформить требование по взысканию для всех наследников;
составить требование для частичного погашения задолженности для отдельных наследников;
поддержать на досудебном этапе или при разбирательстве в суде.

Заказать

Стоимость: 4400 руб.