Продление контракта в ВС РФ: рапорт, отпуск, увольнение и уголовное дело

Здравствуйте! В соответствии с федеральным законом "О воинской обязанности и военной службе" увольнение военнослужащего осуществляется по его собственному желанию в порядке, установленном законодательством о военной службе. В данном случае, если Вы написали рапорт на отпуск с последующим увольнением по собственному желанию и больше не являетесь на службу, то это является основанием для увольнения Вас из Вооруженных Сил РФ.

Поэтому, Вам нужно обратиться к юристу и узнать, есть ли какие-либо документальные основания, по которым командир хочет завести на Вас уголовное дело. Также рекомендуется проконсультироваться о порядке проведения военного суда и о Ваших правах и обязанностях в данной ситуации.

Для решения данного вопроса Вам необходимо собрать следующие документы:

1. Копия контракта, заключенного с ВС РФ, и его дополнительных соглашений (если таковые были заключены).

2. Копия рапорта на продление контракта и документов, подтверждающих его отправку и получение (например, уведомление о доставке).

3. Копия рапорта на отпуск с последующим увольнением и документов, подтверждающих его отправку и получение (например, уведомление о доставке).

4. Копия распоряжения о прекращении Вашей службы в ВС РФ, если таковое имеется.

5. Копии иных документов, подтверждающих Ваше отсутствие на службе.

Данные документы нужны для подтверждения фактов, связанных с Вашим контрактом и его продлением, а также для подтверждения Вашего желания прекратить службу. Если возникнут проблемы с командирами, то желательно обратиться за помощью к адвокату, который поможет защитить Ваши права в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Закон РФ "О воинской обязанности и военной службе" - статья 22 "Основания для увольнения с военной службы по контракту" - статья 19 "Условия приема на военную службу по контракту" - статья 33 "Права и обязанности военнослужащих, проходящих военную службу по контракту" - статья 337 "Нарушение воинской обязанности"