Приглашаем работать по вахтовому методу. Требуется предоставить данные из паспорта для службы безопасности. Нормально ли это требование? Отправляйте данные через WhatsApp.
Подробности обращения и ответы юристов.
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3590931
Ответы юристов (2)
Сергеев Олег 
Лихачёв ВасилийПриглашение на работу вахтовым методом означает, что работник будет работать определенное время (обычно несколько недель или месяцев) на удаленной объекте или территории, а затем получит периодические отпуска. В таких случаях работодатель может потребовать предоставления определенных данных для проверки службой безопасности. Ваш ответ, содержащий ФИО, данные паспорта и дату рождения, является обычным требованием, так как эти данные необходимы для проверки вашей личности и установления вашей квалификации для работы в определенной сфере. Однако, необходимо удостовериться, что организация, с которой вы связываетесь, является легальным работодателем и проводит законные проверки.
Для предоставления данных с первой страницы паспорта вам будет необходимо иметь копию своего паспорта.
Статьи 6, 7, 9 Федерального закона от 27 июля 2006 года № 152-ФЗ "О персональных данных".
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга помогает:
- вернуть заработанные деньги;
- взыскать зарплату за период задержки;
- потребовать компенсации морального вреда.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Консультация позволит:
- доказать право собственности;
- передать имущество в дар;
- оспорить незаконные операции и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы