Права работника на оплату отработанных праздничных и выходных дней на телевидении: законные основания для отказа в двойной оплате
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 4328446
Мне платят оклад на телевидении, но мои праздничные и выходные дни не оплачиваются в двойном размере. Может ли мой работодатель отказать мне в оплате за праздничные дни в двойном размере?
Ответы юристов (1)
Ермаков ЯрославСогласно трудовому законодательству Российской Федерации, работнику, который работает в праздничные дни, должна быть выплачена заработная плата в двойном размере. Таким образом, ваш работодатель не имеет законных оснований отказывать вам в оплате за праздничные дни в двойном размере. Вы имеете право на получение этой дополнительной оплаты.
Для решения данного вопроса вам потребуется предоставить копию вашего трудового договора, трудовую книжку, а также записи о периодах работы в праздничные дни.
Статья 153 Трудового кодекса Российской Федерации
В работе
Бесплатный
Горячая линия
Услуги юристов
Опыт юристов поможет:
- разобраться в заключении (законны ли основания для отказа);
- грамотно составить жалобу, если основания незаконны;
- составить судебный иск, если не удалось урегулировать в досудебном порядке.
Услуга понадобится, если:
- наследство не было принято одним из наследников;
- не было оставлено завещания или его признали недействительным;
- появилось несколько наследников, претендующих на одну вещь.
Обратившись за помощью, вы сможете:
- определиться с методом взыскания (в судебном порядке или нет);
- правильно собрать документы;
- юридически защитить свои права.
Похожие вопросы
Валерий, Город: Москва
Филипп, Город: Москва
Константин, Город: Москва
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы
Услуги
Юристы