Права беременных работниц: докапывание работодателя, разрешение трудных отношений и возвращение на работу после декретного отпуска
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3759891
Ответы юристов (1)
Казаков ВалентинРаботодатель не имеет права докапываться к сотруднику о времени и дате приёма у гинеколога, так как это является нарушением прав работника на конфиденциальность медицинской информации. Согласно статье 88 Трудового кодекса РФ, работодатель обязан не разглашать информацию о состоянии здоровья работника, полученную им в результате прохождения медицинского обследования или осмотра, за исключением случаев, предусмотренных федеральными законами.
Для решения данной ситуации рекомендуется сохранить все документы, подтверждающие факт нахождения на больничном у гинеколога и любые письменные запросы или разговоры с работодателем на данную тему.
Статья 88 Трудового кодекса РФ
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга понадобится, если:
- наследство не было принято одним из наследников;
- не было оставлено завещания или его признали недействительным;
- появилось несколько наследников, претендующих на одну вещь.
Что вы получите:
- правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
- защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
- изменение оснований увольнения.
Услуга поможет:
- правильно составить коллективный иск;
- выбрать инстанцию, куда его направлять;
- собрать базу доказательств, чтобы иск удовлетворили.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы