Как сохранить место после двух декретов и избежать увольнения: советы для мам-работниц
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3700687
Ответы юристов (1)
Ермаков ЯрославВ соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, если вы выходите в декретный отпуск и сохраняете своего работодателя, то после окончания декретного отпуска вам должны предоставить то же самое место работы или аналогичную должность. Однако, если вами был подписан новый трудовой договор на другую должность и декретное место, то работодатель может предложить вам вернуться на новую должность по окончании декрета вместо возвращения на предыдущую должность.
При решении данного вопроса понадобятся: трудовой кодекс Российской Федерации, трудовой договор, документы о декретном отпуске.
Трудовой кодекс Российской Федерации, статья 261, статья 270
Горячая линия
Услуги юристов
Использовав услугу, получите:
- точную информацию как оспорить сделку;
- оперативный ответ специалиста;
- подробную консультацию по досудебным и судебным процедурам.
Услуги юриста-консультанта помогу если:
- неустойка не выплачивается, даже в виде пени или штрафа;
- нарушены сроки выплат;
- если неустойка не получилось выплатить в добровольном порядке.
Специалисты, предлагающие услугу, могут:
- проверить законность реализации недвижимости;
- убедиться в адекватности выставленной цены;
- помочь в аудите госреестров.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы