Права беременной на легкий труд и отпуск посещения врача
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3917808
Ответы юристов (1)
В данной ситуации, в соответствии с законодательством Российской Федерации, ваш начальник не имеет права принуждать вас выйти на работу в субботу на суточную смену, если вы предоставили правомерную справку о беременности и переводе на легкий труд. Согласно статье 261 Трудового кодекса РФ, беременным женщинам запрещено выполнять тяжелую работу, включая ночные смены. Кроме того, согласно статье 172 Трудового кодекса РФ, беременным женщинам предоставляется время для посещения врачей и прохождения медицинских осмотров. В случае отказа вашего начальника предоставить вам возможность посещения врача, вы можете обратиться в инспекцию труда или обратиться к специалисту по трудовому праву для защиты своих прав.
Для решения данной ситуации вам понадобятся следующие документы: 1. Справка от врача о текущем состоянии беременности и переводе на легкий труд. 2. Письменное требование вашего начальника о выходе на суточную смену в субботу, если таковое было. 3. Копия акта планового медосмотра с указанием исключения ночных смен.
Статья 261 и статья 172 Трудового кодекса Российской Федерации.
Услуги юристов
Услуга понадобится, если:
- человек не совершил ничего противозаконного, чтобы платить;
- сумма несправедливо большая;
- нет возможности оплатить средства с оговоренные сроки.
Использовав услугу, получите:
- точную информацию как оспорить сделку;
- оперативный ответ специалиста;
- подробную консультацию по досудебным и судебным процедурам.
Услуга может понадобиться, если помещение:
- является новостроем, строительство которого заморожено застройщиком;
- постройка возведена самовольно;
- приватизированное имущество, находящееся в муниципальной или госсобственности
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы