Получите возможность работы воспитателем с профессиональной переподготовкой в педагогике и психологии дошкольного образования

Согласно статье 58 Трудового кодекса Российской Федерации, работодатель вправе заключить трудовой договор с работником только на определенном должностном месте, которое указывается в трудовом договоре. Если трудовой договор заключен на должность воспитателя, необходимо иметь высшее педагогическое образование. Однако существует возможность пройти профессиональную переподготовку по специальности дошкольного образования, что дает право работать на соответствующей должности. Таким образом, если у вас есть диплом о профессиональной переподготовке по специальности педагог и психолог дошкольного образования, то вы имеете право работать воспитателем.

Для решения указанного вопроса необходимо предоставить следующие документы:

1. Диплом об окончании высшего образовательного учреждения по специальности экономист.
2. Документы, подтверждающие прохождение профессиональной переподготовки в объеме 486 часов по специальности педагог и психолог дошкольного образования.
3. Свидетельство о прохождении практики в организации дошкольного образования.
4. Трудовую книжку или справку о стаже работы по специальности дошкольного педагога, если таковой имеется.

Наличие указанных документов поможет определить соответствие заявителя квалификационным требованиям, необходимым для работы воспитателем.

Статьи, которые могут быть применимы для решения вопроса: - статья 27 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации" - статья 18 Трудового кодекса Российской Федерации - статья 71 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации" - статья 5 Федерального закона "О национальной системе квалификаций" - статья 3 Федерального закона "О защите детей от информации, причиняющей вред их здоровью и развитию"