Подвергаться вынуждению на увольнение по собственному желанию?

Мне необходим совет по поводу ситуации на работе. Я работала на должности в организации в соответствии с графиком работы с 10 до 18 часов. Однако, по личным договоренностям с заведующей, я работала меньше из-за учебы. Сейчас меня под давлением ставят перед фактом: завтра я должна написать заявление на увольнение по собственному желанию, так как в организации не удается выполнить план товарооборота и мою должность сокращают. Начиная с понедельника меня не ждут на работе. Я боюсь, что если начну настаивать на правомерной процедуре увольнения, меня начнут вести под увольнение по статье о моем отсутствии на рабочем месте в рабочее время. Что мне делать? Я прошу совета.

| Гость, Москва

2022-12-01

Категория: Без категории

1 1

Ответы юристов (1)

Артемьев Ярослав

Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2139 дня

Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Здравствуйте, в вашей ситуации важно знать, что согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, работодатель не имеет права принудительно заставлять вас писать заявление на увольнение по собственному желанию. Ваше трудоустройство должно прекращаться в соответствии с предусмотренными законом процедурами. Если ваша должность сокращается из-за невыполнения плана товарооборота, работодатель должен провести процедуру о предупреждении о возможном сокращении, предложить вам вакантные места или возможность перевода на другую должность, согласно вашим квалификациям и опыту работы. В случае несоблюдения данных процедур, ваше увольнение может быть признано незаконным, а работодатель может быть обязан выплатить вам компенсацию в размере двух средних заработных плат.

#6355213 2022-12-01 05:37:44

Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2139 дня

Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Для решения данной ситуации вам может потребоваться следующая документация: 1. Копия вашего трудового договора; 2. Копия расписки в получении уведомления о предупреждении о возможном сокращении; 3. Копия письменной информации о предложенных вам вакантных местах или возможности перевода на другую должность; 4. Копия заявления на увольнение по собственному желанию (если вы его напишете).

#6355214 2022-12-01 05:39:24

Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2139 дня

Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Статьи 77, 178 Трудового кодекса Российской Федерации.

#6355215 2022-12-01 05:41:14

В работе Бесплатный

Горячая линия

БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Взыскание военной страховой выплаты инвалидам и афганцам

Опыт юристов поможет:

разобраться в заключении (законны ли основания для отказа);
грамотно составить жалобу, если основания незаконны;
составить судебный иск, если не удалось урегулировать в досудебном порядке.

Заказать

Стоимость: 10000 руб.

Восстановление нарушенных прав военнослужащих при их увольнении в запас

Что вы получите:

правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
изменение оснований увольнения.

Заказать

Стоимость: 10000 руб.

Взыскание долгов по исполнительному листу

Используя услугу, вы получите:

профессиональную поддержку специалистов, к которым можно обратиться в любое время;
помощь в досудебном урегулировании спора;
поддержку в ходе судебного разбирательства.

Заказать

Стоимость: 10700 руб.