Отработка перед увольнением: вопросы выплат и переезда
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3529721
Ответы юристов (2)
Лихачёв Василий
Сергеев Олег Статья 136 Трудового кодекса Российской Федерации
Согласно законодательству Российской Федерации, если вы уволитесь из-за переезда, работодатель обязан выплатить вам заработную плату за отработанное время, включая все смены, до момента вашего увольнения. Однако, для получения выплаты вам необходимо предоставить следующие документы: 1) Заявление об увольнении с указанием причины переезда; 2) Документы, подтверждающие ваш переезд, такие как договор аренды жилья, договор купли-продажи недвижимости, договор с работодателем в новом месте проживания и т.д.; 3) Трудовую книжку для оформления увольнения. После предоставления указанных документов, работодатель должен выплатить вам заработную плату в соответствии с установленным законодательством.
Заявление об увольнении с указанием причины переезда; Документы, подтверждающие переезд; Трудовая книжка
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга понадобится, если:
- наследство не было принято одним из наследников;
- не было оставлено завещания или его признали недействительным;
- появилось несколько наследников, претендующих на одну вещь.
Использовав услугу, получите:
- точную информацию как оспорить сделку;
- оперативный ответ специалиста;
- подробную консультацию по досудебным и судебным процедурам.
Применив услугу юриста получите:
- профессиональное устное (по телефону) или письменное консультирование;
- правовую экспертизу документов для ускорения процедуры.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы