Организация графика работы с учетом отдыха и нагрузки на работника
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3835843
"Как учитывается отдых в моем графике работы и сколько часов отдыха предусмотрено на каждые сутки с учетом сменности и нагрузки на меня как работника?"
Ответы юристов (1)
Ермаков ЯрославВ соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации работникам положен отдых продолжительностью не менее 12 часов после выполнения работы в течение 24-часового периода. Таким образом, работнику положено 12 часов отдыха через сутки.
Для решения данного вопроса могут потребоваться: трудовой кодекс Российской Федерации
Статьи 113 и 114 Трудового кодекса Российской Федерации
В работе
Бесплатный
Горячая линия
Услуги юристов
Услугу можно заказать в следующих случаях:
- передача прав произошла без ведома всех собственников;
- право собственности недействительно из-за ошибки в документах;
- в сделке по передаче прав был мошеннический подтекст.
Поддержка специалиста поможет:
- в составлении ходатайства/иска.
- обжаловать судебное решение;
- получить грамотное юридическое сопровождение.
Услуга поможет разобраться:
- на каких основаниях расторгнуть договор;
- как закончить сделку в одностороннем формате;
- какие документы нужно собрать для успешного закрытия договора.
Похожие вопросы
Родион, Город: Москва
Ростислав, Город: Москва
Лаврентий, Город: Москва
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы
Услуги
Юристы