Оплата декретных: порядок и условия для второго ребенка и определение количества оплачиваемых детей

Согласно законодательству Российской Федерации, оплата декретных пособий производится по месту работы матери. В случае рождения второго ребенка в период получения первым ребенком декретных, оплата декретных пособий производится на двоих детей сразу. Для уточнения деталей конкретной ситуации необходимо обратиться к работодателю.

Для решения данного вопроса необходимо предоставить следующие документы:

1. Заявление о предоставлении отпуска по беременности и родам (форма № Р14001), подписанное заявителем;
2. Справки об увольнении с работы или о поступлении на работу, подтверждающие стаж работы;
3. Справки из медицинской организации, подтверждающие беременность и даты наступления предполагаемого срока родов;
4. Копия свидетельства о рождении первого ребенка.

В соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, оплата пособия по беременности и родам, а также пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет производится на каждого ребенка порознь. Таким образом, оплата пособия будет производиться на одного ребенка в начале декретного отпуска по беременности и родам, а затем на второго ребенка по истечении декретного отпуска по уходу за первым ребенком.

Статья 256 Трудового кодекса Российской Федерации: оплата труда работника в связи с отпуском по беременности и родам.

Статья 255 Трудового кодекса Российской Федерации: неспособность работать в связи с беременностью и родами.

Статья 2.1 Федерального закона "О дополнительных гарантиях по социальной поддержке детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей", которая регулирует порядок предоставления дополнительных выплат при наличии двух и более детей.