Нормативные документы для ведения кадровой работы в медицинском учреждении Минобороны
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3928230
Ответы юристов (2)
Лихачёв Василий
Ермаков ЯрославВопрос об обязанностях и правах специалиста по кадрам в медицинском учреждении Минобороны без наличия начальника кадров может быть решен в соответствии с федеральным законодательством и нормативными актами Минобороны. Основной нормативный документ, определяющий порядок работы специалиста по кадрам, является Положение о кадровой работе в Министерстве обороны Российской Федерации. Возможно, также есть другие внутренние документы, регулирующие работу кадровых специалистов в медицинских учреждениях конкретного вида и уровня.
Для решения данного вопроса потребуется ознакомиться с Положением о кадровой работе в Министерстве обороны Российской Федерации и другими внутренними документами, регулирующими работу специалистов по кадрам в медицинских учреждениях Минобороны.
Конституция Российской Федерации, статья 32. Федеральный закон от 21.11.2011 N 323-ФЗ (ред. от 31.07.2020) "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации". Федеральный закон от 25.11.2013 N 317-ФЗ (ред. от 22.12.2020) "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с совершенствованием военно-медицинской экспертизы"
Горячая линия
Услуги юристов
Применив услугу юриста получите:
- профессиональное устное (по телефону) или письменное консультирование;
- правовую экспертизу документов для ускорения процедуры.
Консультант поможет получить компенсацию:
- при нанесении физического вреда;
- если было уничтожено имущество человека;
- в случае унижения личности человека или его прав.
Услугу можно заказать в следующих случаях:
- передача прав произошла без ведома всех собственников;
- право собственности недействительно из-за ошибки в документах;
- в сделке по передаче прав был мошеннический подтекст.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы