Нелегальная работа в Курске: отсутствие выплат и записей в табеле в европейской компании

Как мне получить выплату за отработанные 4 дня работы в европейской компании в Курске, если работа не официальная, директор отказывается выплатить, в табеле нет записи, и я не хочу продолжать работу в данной компании? Могу ли я получить деньги сейчас, а не в зарплате?

| Антон, Москва
Категория: Трудовое право
 

Ответы юристов (1)

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2012 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Согласно законодательству Российской Федерации, если вы отработали в России, то заработную плату следует выплачивать официально, то есть через банк, с выдачей зарплатной ведомости. Если же вы работали за границей, то официальное трудоустройство должно было быть заключено в соответствии с законодательством того государства, в котором работали. Если вас не оформили официально и деньги не были выплачены официально, то вам может быть трудно добиться выплаты. Вы можете обратиться в местные правоохранительные органы, однако они могут помочь только в случае наличия соответствующих доказательств (Например: договор, квитанция об оплате, свидетельские показания и т.д.). В любом случае, рекомендуется обратиться за помощью к юристу, который сможет оценить ситуацию и подсказать возможные действия.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2012 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Для решения данного вопроса необходимо предоставить любые документы, которые могут подтвердить факт работы без оформления в Курске. Это могут быть свидетельства или документы, которые могут подтвердить факт присутствия в Курске и работы на данном месте. В случае отказа директора выплатить Вам заработную плату, вы можете обратиться в трудовую инспекцию с заявлением о нарушении Ваших прав на получение ЗП за работу, которая была выполнена. Трудовая инспекция будет рассматривать Ваше дело и вынесет решение по данному вопросу. Однако, в случае отсутствия подтверждающих документов, доказать факт работы будет крайне сложным.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2012 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Такой вопрос требует более детального описания ситуации и должен рассматриваться в контексте различных законодательных актов. В данном случае возможно применение статей Трудового кодекса РФ, Гражданского кодекса РФ, Закона о защите прав потребителей и других нормативных актов. Рекомендуется обратиться за консультацией к юристу.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Эта услуга необходима в следующих случаях:

  • сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
  • руководство демонстрирует дискриминацию;
  • было выполнено незаконное увольнение и т.п.

Воспользовавшись услугой, вы получаете:

  • качественную и квалифицированную консультацию;
  • быструю помощь, максимум, за 15 минут после подачи заявки;
  • возможность пообщаться с высококлассным юристом онлайн.

Проблема будет решена, если специалист:

  • проконсультирует, к какой ответственности можно привлечь неплательщика (гражданской, административной, уголовной);
  • поможет разобраться с поиском и сбором доказательств, для привлечения должника;
  • проконтролирует справедливость решения регулирующего дело органа. 

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы