Найм рабочего для забивания гвоздя и оплата труда: покупка, возвращение и спор о владении молотком
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 831464
Ответы юристов (1)
Если в договоре между Вами и рабочим не оговорено иное, то молоток, купленный рабочим для выполнения работы, становится его собственностью после выполнения заказа и оплаты Вами его труда. Таким образом, в данном случае молоток является собственностью рабочего.
Для решения данного вопроса в качестве документов могут потребоваться: - договор между Вами и рабочим, в котором должны быть оговорены условия работы и оплаты, а также иные детали, в том числе относящиеся к использованию инструментов; - акт выполненных работ, подписанный Вами и рабочим, в котором должны быть описаны услуги, выполненные рабочим, а также какие-либо особенности, связанные с использованием инструментов; - приобретательные документы на молоток, если у него были таковые.
Важно отметить, что решение конфликтной ситуации будет основываться на конкретных обстоятельствах дела и возможно судебное разбирательство в случае неразрешимого конфликта.
Гражданский кодекс Российской Федерации:
Статья 702. Договор возмездного оказания услуг
Статья 226. Право собственности
Статья 223. Переход права собственности по договору
Услуги юристов
Заказать услугу нужно если:
- незаконно уволили;
- не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
- работодатели не предоставили выплат и компенсаций.
Услуга помогает:
- вернуть заработанные деньги;
- взыскать зарплату за период задержки;
- потребовать компенсации морального вреда.
Услуга потребуется если нужно:
- выяснить, куда обращаться;
- разобраться, какие документы подавать;
- понять, как составить иск и исполнить судебное решение.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы