Нарушение коллективного договора: требование повышения ЗП в суде | Сомнения в законности решения
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3734384
Ответы юристов (1)
Ермаков ЯрославРешение суда о отказе в удовлетворении заявления профсоюза может быть признано законным и обоснованным в данном случае. Согласно статье 398 Гражданского кодекса Российской Федерации, коллективный договор прекращает свое действие по истечении срока его действия. Если срок действия коллективного договора истек, то работникам необходимо привлекать другие юридические основания для требования повышения заработной платы. Отсутствие исполнения работодателем обязательств по коллективному договору после истечения его срока не является основанием для принудительного повышения заработной платы.
1. Коллективный договор организации; 2. Документы, подтверждающие невыполнение обязательств работодателем.
Статья 398 Гражданского кодекса Российской Федерации.
Горячая линия
Услуги юристов
Услуги юриста-консультанта помогу если:
- неустойка не выплачивается, даже в виде пени или штрафа;
- нарушены сроки выплат;
- если неустойка не получилось выплатить в добровольном порядке.
Услуга поможет решить следующие проблемы:
- получить адекватную, а не заниженную сумму;
- получить компенсацию даже в не страховых случаях;
- восстановить выплаты в случае нарушения сроков.
Услуга может дать:
- возможность найти основания для законной выписки из квартиры;
- помощь в досудебной процедуре;
- поддержку в судебном решении спора.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы