Можно ли работать воспитателем в детском саду при наличии судимости по статье 327?

"Могу ли я работать воспитателем в детском саду, если у меня была судимость по статье 327 (штраф) в 2004 году?"

| Дан, Москва
Категория: Трудовое право
 

Ответы юристов (1)

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2008 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Согласно статье 91 Трудового кодекса Российской Федерации, судимость не является препятствием для трудоустройства, за исключением случаев, когда она свидетельствует о несоответствии кандидата требованиям, установленным для занимаемой должности, либо кандидат совершил преступление, связанное с хищением имущества или наркотическими средствами. Однако, при приеме на работу в детский сад, работодатель часто требует наличия справки о наличии или отсутствии судимости, а также может проводить дополнительные проверки личности. В целом, ответ на данный вопрос зависит от конкретных обстоятельств каждого отдельного случая.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2008 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Для решения данного вопроса следует обратиться к закону о порядке трудоустройства в Российской Федерации, к закону о защите прав детей и к закону о лицах, имеющих судимость.

Как правило, при приеме на работу в детский сад воспитателя проводится проверка на отсутствие судимостей и наличие медицинского заключения об отсутствии противопоказаний к работе с детьми.

Если в 2004 году была судимость только по статье 327, то в соответствии с законом о лицах, имеющих судимость, в 2019 году наличие этой судимости не составляет препятствие для работы в детском саду воспитателем.

Тем не менее, конкретный ответ на данный вопрос может дать только работодатель детского сада, в котором вы хотите работать. Он может провести дополнительные проверки и оценить квалификацию и опыт соискателя.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2008 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Статьи закона, которые применимы для решения данного вопроса, зависят от конкретного закона, регулирующего труд воспитателей в детских садах. Однако, в общем случае, при приеме на работу в детский сад важным является наличие/отсутствие судимости за преступления, связанные с насилием над детьми, физическими и психическими насилиями, и другими преступлениями, которые могут повлечь за собой угрозу безопасности и здоровья детей. Можно обратить внимание на статью 91 Трудового кодекса РФ, а также на соответствующие приказы и инструкции Министерства образования и науки РФ.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Опыт юристов поможет:

  • разобраться в заключении (законны ли основания для отказа);
  • грамотно составить жалобу, если основания незаконны;
  • составить судебный иск, если не удалось урегулировать в досудебном порядке. 

Успешно оказанная услуга поможет:

  • аннулировать супружеские права и обязанности за весь брачный период; 
  • делить имущество по гражданско-правовым нормам, а не согласно семейному праву;
  • вернуть все полученные алименты (если один из супругов их платил другому).

Консультант поможет получить компенсацию:

  • при нанесении физического вреда;
  • если было уничтожено имущество человека;
  • в случае унижения личности человека или его прав.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы