Лишение студентов выбора: 8-часовая неоплачиваемая практика на месяц. Нарушения прав? Обратитесь за помощью.

Форма проведения практики в ВУЗах регулируется Правилами организации и проведения практики студентов Высшей Школы Российской Федерации, утвержденными приказом Министерства образования и науки РФ от 21 января 2016 г. № 47. По этим правилам, студенты могут самостоятельно выбирать место прохождения практики.

Соответственно, заф.к кафедры не имеет права лишать студентов возможности выбора предприятия, в котором они хотят проходить практику за деньги. Если заф. кафедры незаконно ограничивает права студентов, то можно обратиться в администрацию ВУЗа и/или в Рособрнадзор. Помимо этого, студенты также могут обратиться за помощью в студенческие организации.

Для решения данного вопроса, студентам необходимо обратиться в деканат факультета с просьбой обеспечить собой отвод от неоплачиваемой практики на месяц. Если такой отвод не предоставлен, то можно обратиться в руководство вуза с жалобой на нарушение прав студентов.

В целом, заставлять студентов проходить неоплачиваемую практику и препятствовать им выбору предприятия, на которое они хотят пойти, незаконно. Чтобы решить вопрос с нарушением прав студентов, необходимо взять с собой копии документов, свидетельствующих о наличии задания на практику и договора с предприятием, где нужно проходить практику.

Основной законодательной акт, который регулирует данную ситуацию, является Федеральный закон РФ от 29.12.2012 № 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации". Кроме того, необходимо обратить внимание на положения Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, в частности, на статью 5.27 ("Нарушение законодательства о защите прав студентов и обучающихся"), а также на Трудовой Кодекс РФ, в частности, на нормы, регулирующие трудовые отношения и оплату труда. Если студент считает, что его права нарушены, он может обратиться в учебный орган высшего образования, а также в органы государственного надзора за образованием и контроля качества образования.