Куда обратиться, если не выплачивают зарплату: советы и действия

Уважаемый, в данной ситуации рекомендуется обратиться в первую очередь к работодателю и выяснить причину задержки выплаты заработной платы. Если работодатель не готов рассмотреть вопрос об ускорении выплаты, можно обратиться в инспекцию труда по месту работы или в суд с требованием взыскания заработной платы. Для подачи заявления в суд потребуется консультация юриста и документы, подтверждающие факт работы и невыплату денежных средств.

Для решения данного вопроса необходимо обратиться к работодателю и выяснить причину задержки выплат. Если работодатель не предоставляет объективных обоснований и не выплачивает заработную плату, следует обратиться в трудовую инспекцию или судебные органы для защиты своих прав. При обращении в трудовую инспекцию необходимо предоставить документы, подтверждающие работу на данном предприятии (трудовой договор, приказ о приёме на работу и т.д.). Также следует иметь в виду, что для решения данной проблемы могут потребоваться материальные затраты (например, оплата услуг адвоката).

Статьи, которые могут быть применимы к данной ситуации: - статьи 136-140 Трудового кодекса Российской Федерации, касающиеся выплаты заработной платы; - статья 207 Гражданского кодекса Российской Федерации, касающаяся нарушения договора возмездного оказания услуг и требования исполнения обязательства.

В данной ситуации рекомендуется обратиться к работодателю и детально узнать причину задержки выплаты. Если же это не поможет, то можно обратиться в инспекцию труда или в суд для защиты своих трудовых прав.