Контрактник: возможности и последствия увольнения из армии, правила отпуска и штамп в военнике
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2545613
Ответы юристов (1)
Здравствуйте! Согласно статье 17 Федерального закона от 28 марта 1998 года №53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" срок контракта с военной службой определяется в договоре между военнослужащим и государственным органом, уполномоченным на прием на военную службу, но не может превышать 3 лет. Если Ваш контракт истекает 17.11.2022, то увольниться Вы сможете только после этой даты. Отпуск, запланированный на период с 10.12.2022, может быть предоставлен Вам только в том случае, если Вы до этого времени планируете окончить военную службу. В случае подачи рапорта об увольнении, будет проведена соответствующая проверка и принято решение на основании законодательства Российской Федерации. Последствия увольнения зависят от многих факторов и требуют индивидуального рассмотрения ситуации. Если при увольнении Вам не поставят штамп в военнике, вы можете попросить об этом в военкомате, где зарегистрированы ваши военные документы.
Для решения данного вопроса возможно потребуется следующая документация:
Военный билет - необходим для удостоверения личности и наличия военной службы;
Контрактная служебная книжка - в ней содержится информация о сроках службы и возможных ограничениях на данном этапе службы;
Рапорт об увольнении - необходим для оформления процедуры увольнения.
Согласно законодательству Российской Федерации, в случае подачи рапорта на увольнение, командование должно рассмотреть желание военнослужащего и сообщить ему решение в письменной форме в течение трех дней.
Если увольнение будет одобрено, то будут проведены необходимые действия для оформления процедуры увольнения и выдачи необходимых документов.
При увольнении не будет поставлено штампа в военник, указывающего на службу на СВО. Но в справке об увольнении будет указана дата последнего дня службы и сроки, в течение которых военнослужащий находился на СВО.
Статья 49 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" об увольнении в соответствии с условиями контракта.
Статьи 337 и 352 Гражданского кодекса РФ об исполнении договора и обязательствах сторон.
Статья 358 Гражданского кодекса РФ о выдаче и предъявлении документов.
Правила внутреннего распорядка воинской части, утвержденные приказом Министра обороны РФ от 01.03.2015 № 138.
Услуги юристов
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Использовав услугу, получите:
- точную информацию как оспорить сделку;
- оперативный ответ специалиста;
- подробную консультацию по досудебным и судебным процедурам.
Воспользовавшись услугой, вы получаете:
- качественную и квалифицированную консультацию;
- быструю помощь, максимум, за 15 минут после подачи заявки;
- возможность пообщаться с высококлассным юристом онлайн.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы