Компенсация неотгуленного отпуска военнослужащим по контракту в 2019 году

В соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, военнослужащий по контракту может получить компенсацию за неиспользованный отпуск только по решению командира воинской части. Командир вправе принимать решение о компенсации за неиспользованный отпуск исходя из установленных законом оснований и условий. Поэтому, необходимо обратиться к командиру своей воинской части для разрешения этого вопроса.

Решение этого вопроса является регулируемым документами в Российской Федерации в соответствии с Кодексом Российской Федерации об административных правонарушениях, Трудовым кодексом Российской Федерации и другими законами и нормативными актами.

Для решения данного вопроса необходимо предоставить следующие документы:

1) копию трудового договора;

2) копию табеля учета рабочего времени и отпусков за 2016 год;

3) заявление о выплате компенсации за неиспользованный отпуск;

4) подтверждение о том, что отпуск не был использован в связи с нуждами службы.

После получения необходимых документов, работодатель обязан принять решение о выплате компенсации за неиспользованный отпуск в соответствии с требованиями закона.

Статья 128 Трудового кодекса Российской Федерации "Оплата труда за время отпуска". Статья 325 Гражданского кодекса Российской Федерации "Договор возмездного оказания услуг". Также может быть применима статья 347 Трудового кодекса Российской Федерации "Дополнительная оплата труда".