Какие года учитывать при расчете больничного? Советы от опытной мамы на больничном

Здравствуйте! В соответствии с Федеральным законом от 29 декабря 2006 года № 255-ФЗ "О социальном обеспечении граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС", для расчета пособий по временной нетрудоспособности гражданам, работавшим в определенных радиационно-загрязненных районах и подвергшимся воздействию радиации, возможна замена годов, за которые осуществляется расчет таких пособий. Однако, исходя из предоставленной информации об отпусках по уходу за ребенком, не была установлена наличие оснований для замены годов для расчета пособия по временной нетрудоспособности. При необходимости, рекомендуем обратиться за консультацией к соответствующим специалистам в учреждениях социальной защиты населения.

Для решения вопроса о замене годов для расчета больничного потребуются следующие документы:

1. Трудовой договор с указанием ставки заработной платы.

2. Документы, подтверждающие факт нахождения на больничном: больничный лист и справка от учреждения медицинской экспертизы.

3. Документы, подтверждающие факт нахождения в декретном отпуске: свидетельство о рождении ребенка, документы об увольнении по беременности и родам, если такие имеются.

4. Документы, подтверждающие факт работы в период, когда не было нахождения в декретном отпуске: трудовые договоры, заработные ведомости и т.п.

Исходя из имеющейся информации, для замены годов для расчета больничного могут быть использованы года, в которые не было нахождения в декретном отпуске: 2012 и/или 2013 годы. Однако следует уточнить дополнительную информацию о конкретных правах и обязанностях работника и работодателя при прохождении больничного по заботе о ребенке в вашем регионе и с учетом конкретных обстоятельств.

Статьи законодательства, применимые к данному вопросу: - Кодекс труда РФ, статьи 180-182; - Федеральный закон "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством", статьи 6-10; - Список профессий и должностей, при выполнении которых предусмотрено дополнительное медицинское обследование (утв. Постановлением Правительства РФ от 01.10.2012 № 996).