Как защитить свои права в ситуации с вынужденным простоем и задержкой зарплаты: полезные советы

Для получения всех выплат по положенной зарплате, вам необходимо следовать следующим шагам:

1. Составить претензию к вашему работодателю, в которой указать сроки и суммы задолженности. В претензии требуйте выплату задолженности в полном объеме и установите в нее срок для ее удовлетворения (например, 10 дней). Претензию рекомендуется составить в письменной форме и отправить ее рекомендованным письмом с уведомлением о вручении либо передать лично с получением подписи о получении.

2. Если ваш работодатель не удовлетворяет претензию или не отвечает на нее в установленный срок, вы можете обратиться в суд с иском о взыскании задолженности по заработной плате. Для этого вам необходимо обратиться к юристу, чтобы составить и подать исковое заявление в суд.

3. В процессе судебного разбирательства будут применяться соответствующие нормы трудового законодательства, а также Гражданского кодекса Российской Федерации и других релевантных законов.

Уверенность в успехе дела и детали вашего конкретного случая могут быть предоставлены только после ознакомления с полным комплексом фактов.

Для решения вашего вопроса понадобятся следующие документы: 1. Уведомление о последующем сокращении (на руках). 2. Трудовой договор или иной документ, регулирующий ваши трудовые отношения с работодателем. 3. Копия претензии (если вы уже составляли и отправляли ее). 4. Копия всех писем, почтовых уведомлений и других доказательств, подтверждающих ваше обращение к работодателю и его отсутствие реакции. 5. Копия всех документов, подтверждающих задолженность работодателя по заработной плате (например, расчетные ведомости, платежные документы и т.д.).

Статьи законодательства Российской Федерации, которые могут быть применимы для решения вашего вопроса:

1. Статья 136 Трудового кодекса Российской Федерации - о выплате заработной платы.
2. Статья 140 Трудового кодекса Российской Федерации - о задержках в выплате заработной платы.
3. Статья 249 Гражданского кодекса Российской Федерации - об обязательствах по договору.