Как вернуться на работу после написания заявления по желанию во время беременности?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3470395
Ответы юристов (1)
Казаков ВалентинСогласно законодательству Российской Федерации, если вы написали заявление об увольнении по собственному желанию, то работодатель может расторгнуть трудовой договор с вами. При этом, если вы узнали о беременности после написания заявления, это не дает вам автоматического права на возвращение на работу. В случае отказа работодателя принять вас обратно, вам следует обратиться в суд с иском о признании увольнения незаконным и восстановлении на работе. Однако, для успешного рассмотрения дела вам понадобятся соответствующие доказательства того, что вы написали заявление о прекращении трудового договора до того, как узнали о беременности.
Для решения данного вопроса потребуются следующие документы: 1) заявление об увольнении по собственному желанию, 2) справка об установлении факта беременности с указанием срока
Статья 255 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Услугу можно заказать, если:
- не выплачивается компенсация по страховому случаю;
- ситуация не признается страховой;
- сумма выплаты нерационально низкая.
Услуги юриста-консультанта помогу если:
- неустойка не выплачивается, даже в виде пени или штрафа;
- нарушены сроки выплат;
- если неустойка не получилось выплатить в добровольном порядке.
Юристы смогут помочь:
- в подготовке грамотной претензии в федеральную трудовую инспекцию;
- в составлении жалобы в прокуратуру или судебного иска;
- в сборе необходимых доказательств и пакета документов.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы