Как вернуться на работу после декрета: права и возможности для мам
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3843484
Ответы юристов (1)
Если вы находитесь в декрете и ваше место работы было замещено другим сотрудником на постоянной основе, вы имеете право претендовать на возвращение на своё место после окончания декретного отпуска. Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, работник, находившийся в декретном отпуске, имеет право на восстановление на прежней работе или на такую же работу при условии, что она имеет аналогичные трудовые условия и соответствует его профессиональным навыкам и квалификации.
Для решения данного вопроса потребуется предоставление следующих документов: копия трудового договора, копия приказа о замещении вашей должности другим сотрудником, копия приказа о вашем декретном отпуске, копия свидетельства о рождении ребенка.
Статья 256 и статья 259 Трудового кодекса Российской Федерации.
Услуги юристов
Консультация поможет, если у депортируемого есть:
- близкие родственники – граждане РФ;
- необходимость в срочном лечении;
- статус студента вуза России.
Услуга понадобится, если:
- человек не совершил ничего противозаконного, чтобы платить;
- сумма несправедливо большая;
- нет возможности оплатить средства с оговоренные сроки.
Воспользовавшись услугой получите:
- профессиональную консультацию юриста;
- грамотное юридическое сопровождение в сборе нужной документации;
- профессиональную поддержку в ходе разбирательства.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы