Как уволиться по контракту военнослужащему: советы от опытного автора

В соответствии с законодательством Российской Федерации, у военнослужащего по контракту есть возможность расторгнуть контракт досрочно, если его обстоятельства изменились или если он нашел другую работу. Для этого необходимо обратиться в участок военкомата, где подать заявление на расторжение контракта. После этого будет организована соответствующая комиссия, которая примет решение о допустимости расторжения контракта и о причинах такого решения. В случае положительного решения увольнение будет направлено в соответствующие органы.

Для решения данного вопроса следует подготовить следующие документы:

1. Заявление о выходе из военной службы по истечении срока действия контракта, которое должно содержать полное ФИО и личный номер военнослужащего, а также причину желания уволиться.

2. Копии личного дела военнослужащего, в котором содержатся сведения о службе, наградах, государственных и других наградах, рекомендациях и других документах, необходимых для решения вопроса об увольнении.

3. Документы, подтверждающие факт службы, например, военный билет, удостоверение личности военнослужащего, находящегося на военной службе, и т.д.

После подготовки вышеперечисленных документов следует обратиться к непосредственному командиру с заявлением о выходе из военной службы. Он должен провести встречу с военнослужащим и говорить с ним о возможных последствиях увольнения. Если командир дает согласие на увольнение, военнослужащий должен подать заявление в письменной форме в установленном порядке. В случае положительного решения вопроса оформление документов будет осуществляться командированием в соответствии с установленной процедурой.

Статьи закона, применимые для решения вопроса об увольнении военнослужащего по контракту:

• Федеральный закон от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ "О статусе военнослужащих"
• Постановление Правительства РФ от 15 марта 1999 года № 313 "Об утверждении Положения о порядке увольнения военнослужащих срочной службы и военнослужащих по контракту из Вооруженных Сил Российской Федерации"
• Воинская уголовная кодекс РФ

Для того, чтобы уволиться по контракту, военнослужащий должен написать заявление о расторжении контракта. Далее, в соответствии с Положением, заявление о расторжении контракта рассматривается начальником воинской части в течение 10 дней. Если заявление удовлетворяется, то военнослужащему предоставляется отпуск для урегулирования всех вопросов, связанных с увольнением. После окончания отпуска и урегулирования всех вопросов военнослужащий может быть уволен.

Отказ начальника воинской части удовлетворить заявление о расторжении контракта может быть обжалован в вышестоящей воинской части или в суде.