Как уволиться без отработки и сохранить зарплату? История морально тяжелой обстановки в кофейне
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3725173
Возможно ли мне уволиться из кофе без отработки и не потерять зарплату? Моя дочь не смогла работать в кофе из-за морально тяжелой обстановки и плачет каждый день. Она сказала, что хочет уволиться без отработки, но мы боимся, что без отработки горят без зарплаты.
Ответы юристов (1)
Лихачёв ВасилийВ соответствии со статьей 63 Трудового кодекса Российской Федерации, несовершеннолетний работник может быть уволен по двум основаниям: с его согласия или в связи с наступлением возраста, при котором законодательно установлено прекращение совместительства.
Для решения данного вопроса требуется предоставить следующие документы: письменное заявление несовершеннолетней дочери об увольнении без отработки
Статья 63 Трудового кодекса Российской Федерации
В работе
Бесплатный
Горячая линия
Услуги юристов
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Услуга может помочь, если:
- виновник аварии не платит средства компенсации;
- требуется судебное разбирательство;
- нужна срочная юридическая подсказка.
Воспользовавшись услугой, можете рассчитывать на:
- поддержку юристов с высокой квалификацией;
- помощь в любых категориях дела;
- гарантию в соблюдении процедуры и процессуальных сроков оспаривания.
Похожие вопросы
Милан, Город: Москва
Кузьма, Город: Москва
Матвей, Город: Москва
Валериан, Город: Москва
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы
Услуги
Юристы