Как уволиться без обработки и минимизировать негативные последствия для карьеры и бизнеса
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3572930
Ответы юристов (1)
Артемьев ЯрославДля увольнения без непроходимости с бургер кинга необходимо выполнить следующие действия:
1. Оформить заявление об увольнении в письменной форме и передать его непосредственному руководителю.
2. Соблюдать установленный законом срок уведомления об увольнении, который составляет не менее двух недель.
3. Сдать все имущество, находящееся во владении или пользовании работника компании.
4. Исполнить свои обязанности до момента увольнения и не нарушать трудовой договор.
В случае невыполнения вышеуказанных условий, а также возможных нарушений поведения или дисциплины, работодатель может применить меры дисциплинарного воздействия или прекратить трудовой договор по расторжению в судебном порядке.
Для увольнения без непосредственности с бургер кинга потребуется:
1. Заявление об увольнении в письменной форме.
2. Трудовой договор.
3. Устав организации.
4. Иные документы, установленные законодательством или действующими нормативными актами.
Статьи 22, 80, 81, 82 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Используя услугу, вы получите:
- профессиональную поддержку специалистов, к которым можно обратиться в любое время;
- помощь в досудебном урегулировании спора;
- поддержку в ходе судебного разбирательства.
Проблема будет решена, если специалист:
- проконсультирует, к какой ответственности можно привлечь неплательщика (гражданской, административной, уголовной);
- поможет разобраться с поиском и сбором доказательств, для привлечения должника;
- проконтролирует справедливость решения регулирующего дело органа.
Использовав услугу, получите:
- точную информацию как оспорить сделку;
- оперативный ответ специалиста;
- подробную консультацию по досудебным и судебным процедурам.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы