Как увеличить количество учеников в школе без риска не получить свою зарплату: советы педагогам
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3341905
Ответы юристов (1)
Действия директора по требованию написать "задним числом" увеличенное количество учеников могут быть квалифицированы как мошенничество, поскольку финансирование образовательного учреждения будет получено на основании ложных сведений. Педагог может обратиться в органы контроля и надзора в образовании для защиты своих прав и получения выплаты за фактически отработанное время. В случае отказа директора выплатить зарплату педагог может обратиться в суд.
Для решения данного вопроса необходимо следующее:
Трудовой договор, который заключался между педагогом и образовательным учреждением. Необходимо проверить, изменялось ли каким-либо образом количество учеников в трудовом договоре.
Законодательство РФ о трудовых отношениях, чтобы установить права и обязанности сторон, а также способы защиты интересов работника.
Регламент работы образовательного учреждения, в котором должны быть указаны требования к педагогам и количество учеников на класс.
Дополнительные документы, которые свидетельствуют о полном охвате учеников данного класса и наполненности школы в целом.
При возникновении угрозы невыплаты зарплаты педагогу следует обратиться в органы государственной власти, ответственные за контроль за соблюдением трудового законодательства и прав работников, чтобы они приняли меры по защите его прав. Также может помочь обращение в профильную организацию, защищающую права работников.
- Статья 4 Федерального закона "О защите прав потребителей"
- Статья 158.1 Уголовного Кодекса РФ ("Мошенничество")
- Статья 159 Уголовного Кодекса РФ ("Мошенничество и распространение обманных сведений")
- Статья 327 Гражданского кодекса РФ ("Расторжение договора по инициативе одной из сторон").
Услуги юристов
Помощь потребуется, чтобы:
- убедиться в отсутствии судовых претензий на предмет сделки;
- уточнить, нет ли исполнительного производства против другого участника сделки.
Обращение поможет:
- убрать несправедливо поставленную запись;
- востребовать компенсации;
- претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.
Воспользовавшись услугой, вы получаете:
- качественную и квалифицированную консультацию;
- быструю помощь, максимум, за 15 минут после подачи заявки;
- возможность пообщаться с высококлассным юристом онлайн.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы