Как решить задержку выплаты зарплаты и воспользоваться возможностью написания жалобы на начальника

Добрый день, Евгений. Конечно, Вы можете написать жалобу на начальника, если он задерживает выплату зарплаты. В соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации, работодатель обязан выплачивать заработную плату своим работникам не позднее, чем через 15 дней с момента истечения расчетного периода. В случае нарушения этого правила, Вы можете обратиться не только к начальнику, но и к контролирующим органам, например, к инспекции труда.

Для решения данного вопроса, вам необходимо обратиться к специалисту по трудовому праву. Однако, если вы хотите написать жалобу на начальника, вам следует подготовиться и собрать следующие документы:

1. Трудовой договор или контракт;
2. Платежные документы или уведомления о задержке зарплаты;
3. Копии всех писем, которые вы предыдущие высылали начальнику, в которых запрашивали выдачу задержанной зарплаты;
4. Копии связанных с задержкой зарплаты законодательных актов и нормативных документов.

Предоставление этих документов поможет убедить начальника в законности вашего запроса и даст ему возможность более полного понимания ситуации.

Статья 136 Трудового кодекса Российской Федерации: Задержка выплаты заработной платы.

Статья 144 Трудового кодекса Российской Федерации: Порядок выплаты заработной платы.

Статья 326 Гражданского кодекса Российской Федерации: Ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязательств.