Как рассчитать декретные выплаты при смене работы и учете предыдущего стажа

Здравствуйте! Ответ на Ваш вопрос зависит от конкретных обстоятельств, которые не указаны в Вашем сообщении. Обычно декретные выплачиваются по месту работы по настоящий момент, но не ранее, чем через 30 календарных дней после представления данного работником документа о беременности или рождении ребенка. Если у Вас был стаж более 6 лет на предыдущем месте работы, то возможно, что этот стаж будет учитываться при расчете декретных. Я рекомендую обратиться за консультацией к юристу, который более точно сможет посоветовать по данному вопросу.

Для решения вопроса о расчете декретных отпусков необходимо предоставить следующие документы: 1. Трудовую книжку с записями о работе на предыдущем месте работы (где стаж составил 7 лет) и на новом месте работы. 2. Документы, подтверждающие нахождение в состоянии беременности. На основании предоставленных документов, пенсионный фонд проведет расчет и определит размер декретных выплат. Кроме этого, стоит обратить внимание на требования закона о труде и социальной защите населения, которые регулируют порядок расчета декретных выплат и учет заработной платы за период до выхода на декретный отпуск.

Статья 255 Трудового кодекса Российской Федерации: "Оплата труда работника в период отпуска по беременности и родам".

Статья 256 Трудового кодекса Российской Федерации: "Размер и порядок выплаты основных и дополнительных отпусков".

Статья 167 Федерального закона "О дополнительных гарантиях по социальной поддержке детей, оставшихся без попечения родителей, и воспитывающих их лиц".

Статья 255.2 Трудового кодекса Российской Федерации: "Особенности оплаты труда женщин".