Как работать на ИП в магазине продавцом-консультантом: без кассы, с недостачей и угрозами начальника

Как решить проблему недостачи в магазине, где я работаю как продавец-консультант на ИП, если я не принимаю товары и не работаю на кассе, наш магазин имеет площадь более 1000 м.кв. и только 5 работников без охраны, кто-то всегда на выходном, и после прохождения ревизии выявилась большая недостача, начальник предложил оплатить каждый по 22 тыс. рублей, но зарплата у нас меньше и мы не согласны с результатами ревизии, а начальник пригрозил заявлением на нас в полицию, также на накладных о приходе товара официальных подписей нет?

| Ананий, Москва
 

Ответы юристов (1)

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

В данной ситуации важно понимать, что при проверке товарно-материальных ценностей в магазине была выявлена большая недостача, что является основанием для принятия соответствующих мер по устранению последствий. Начальник магазина имеет право потребовать оплату причиненного ущерба сотрудниками, если у них имеется прямое или косвенное виновное участие в возникновении недостачи.

Однако, так как в данной ситуации не были соблюдены нормы трудового законодательства, а именно, не определена должность сотрудников и не заключен договор трудового найма, а также нет документальных подтверждений поступления и выдачи товаров в магазине, то сотрудники имеют право отказаться подписывать документы, связанные с возмещением ущерба, поскольку не имеют достаточной информации и свидетельств о недобросовестности их действий.

В случае угроз или преследований со стороны начальника магазина, сотрудники могут обратиться в правоохранительные органы и консультацию к юристу, чтобы защитить свои права и интересы. Важно также начать вести деловую переписку с работодателем для сохранения свидетельств и доказательств в случае разбирательства в суде.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Для решения данного вопроса необходимо иметь следующие документы: 1. Устав ИП и его регистрационные документы в налоговой инспекции. 2. Трудовые договоры всех работников магазина и их персональные данные. 3. Документы, свидетельствующие о размерах заработной платы, о ее обеспечении и выплате работникам магазина. 4. Документы, связанные с учетом товара и их подтверждением (накладные, счета-фактуры, расходные ордера и т.д.). 5. Протокол ревизии и иные доказательства по данному случаю.

Советуем обратиться к юристу для получения конкретных рекомендаций по данному случаю в связи с наличием юридических рисков, связанных с действиями начальника. Также следует обратить внимание на необходимость соблюдения законодательства РФ о трудовых договорах, выплате заработной платы и учете товара и его движении.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Трудовой кодекс Российской Федерации: Статьи: 75, 77, 79, 136, 137, 140, 141, 142, 143, 144, 145. Гражданский кодекс Российской Федерации: Статьи: 306, 307, 308, 309, 310, 311, 312, 313, 390. Уголовный кодекс Российской Федерации: Статьи: 159, 160, 161, 165, 167. Федеральный закон "Об учете взаиморасчетов по договорам купли-продажи товаров" № 402-ФЗ от 26.11.2015.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услуга нужна, если:

  • родитель не признает родства;
  • родитель умер или пропал без вести;
  • требуется взыскивать алименты на ребенка. 

Проблема будет решена, если специалист:

  • проконсультирует, к какой ответственности можно привлечь неплательщика (гражданской, административной, уголовной);
  • поможет разобраться с поиском и сбором доказательств, для привлечения должника;
  • проконтролирует справедливость решения регулирующего дело органа. 

Услуга понадобится, если:

  • человек не совершил ничего противозаконного, чтобы платить;
  • сумма несправедливо большая;
  • нет возможности оплатить средства с оговоренные сроки.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы