Как провести инвентаризацию без директора при заявлении на увольнение и больничном листе сотрудника
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3829007
Ответы юристов (2)
Казаков Валентин
Ермаков ЯрославПроведение ревизии без вашего присутствия возможно в случае вашего отсутствия по уважительной причине, такой как болезнь. Рабочая инструкция по проведению инвентаризации, утвержденная Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации, не запрещает проведение инвентаризации в вашем отсутствии при наличии подтверждающих документов, таких как больничный лист. Однако, чтобы иметь полное представление о вашей ситуации и выработать рекомендации, рекомендую обратиться к юристу или специалисту по трудовому праву.
Для решения данного вопроса может потребоваться больничный лист или другой медицинский документ, подтверждающий ваше отсутствие на рабочем месте по причине болезни.
Статья 72. Трудовой кодекс Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга поможет, если:
- правильно составить жалобу;
- собрать нужные документы для аргументации её справедливости;
- направить документы, не нарушая сроки и форму подачи.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы