Как получить зарплату в 2021 году: советы по написанию расписки от работодателя и образцы для сотрудников

Для решения данного вопроса, необходимо предоставить следующие документы и сведения: 1. Договор о трудовом соглашении между работником и работодателем; 2. Документы, подтверждающие невыплату части зарплаты за прошлый 2016 год; 3. Корреспонденцию между работником и работодателем, связанную с вопросом задолженности; 4. Копию паспорта работника.

Относительно составления расписки, которую Вы хотели бы получить от Вашего работодателя, либо оформления договора между Вами и Вашим работодателем, я рекомендую обратиться за консультацией в юридическую фирму или к нотариусу, поскольку необходимо учитывать все особенности Вашей конкретной ситуации.

Статьи, которые могут быть применимы для решения данного вопроса: - Статья 136 Трудового Кодекса РФ "Сроки выплаты заработной платы"; - Статья 160 Трудового Кодекса РФ "Гарантии работникам при изменении условий труда по инициативе работодателя"; - Статья 317 Гражданского кодекса РФ "О договоре займа"; - Статья 409 Гражданского кодекса РФ "Прекращение обязательства по возмездному поручительству".

Образец расписки для данной ситуации может быть следующим:

РАСПИСКА

Я, (ФИО работодателя), подтверждаю долг перед работником (ФИО работника) в размере (сумма долга) рублей за не выплаченную часть заработной платы для 2016 года.

Обязуюсь погасить задолженность в полном объеме до (дата погашения долга).

В случае неисполнения данного обязательства, согласен на предъявление иска в судебном порядке и возмещение всех юридических издержек, связанных с данной ситуацией.

Подпись: ______________ Дата: ______________

(ФИО работодателя)

Подпись: ______________ Дата: ______________

(ФИО работника)