Как получить взысканное пособие по уходу за ребенком от работодателя: решение суда и дальнейшие действия

Для начала необходимо ожидать вынесения судебного решения и получить его в органе, который был назначен судом. Если вы установили, что решение вынесено в вашу пользу, и работодатель не выполнил его в течение установленного судом срока, вы можете попросить пристава-исполнителя, чтобы он помог вам взыскать пособие. В противном случае, Вы должны получить консультацию у адвоката, учитывая конкретные обстоятельства дела.

Для решения этого вопроса понадобится следующая документация:

1. Копия решения суда о взыскании пособия по уходу за ребенком.

2. Документы, подтверждающие право на получение пособия (например, свидетельство о рождении ребенка).

3. Документы, подтверждающие факт трудовых отношений с работодателем (например, трудовой договор, справка об увольнении).

4. Паспорт гражданина РФ.

После получения решения суда о взыскании пособия по уходу за ребенком, необходимо обратиться в судебный исполнительный орган (например, в отдел судебных приставов) с заявлением о наложении ареста на имущество работодателя или описи имущества, которое может быть использовано для взыскания суммы, установленной решением суда. После этого судебный исполнитель проведет соответствующие мероприятия для взыскания задолженности с работодателя.

Статьи 133-140, 305-310, 321-327 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.