Как получить перерасчет больничного листа с учетом прошлой зарплаты и дохода

"Как мне получить перерасчет больничного листа по уходу за больным ребенком, учитывая прошлое место работы, если доход с предыдущей работы не был учтен, а расчет больничного был минимальным? Я предоставила справку с предыдущего места работы и знаю, что больничный выплачивал ФСС."

| Ефим, Москва
Категория: Трудовое право
 

Ответы юристов (1)

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1957 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Здравствуйте! Согласно законодательству Российской Федерации, при расчете больничного листа учитывается доход за период, предшествующий заболеванию, а именно за последние шесть месяцев. Если при расчете вашего больничного листа не был учтен ваш последний доход за период с 5.09.2017 по 1.08.2019 года, это может являться нарушением права на получение больничного пособия. В данном случае, вам необходимо обратиться в Фонд социального страхования Российской Федерации, который выплачивал ваше больничное пособие, с требованием перерасчета пособия с учетом правильного дохода. Вам понадобятся документы, подтверждающие ваш доход за указанный период, в том числе справка с прошлого места работы.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1957 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Для решения данного вопроса необходимо обратиться в территориальный отдел ФСС России по месту прописки или фактического пребывания застрахованного лица, предоставить туда следующие документы:

  1. Копия трудовой книжки с предыдущего места работы, подтверждающая стаж работы за последнии 2 года до последней занятости.

  2. Заявление о перерасчете больничного листа с указанием причины необходимости перерасчета.

  3. Копия медицинской справки, являющейся основанием для выплаты больничного листа.

  4. Копия расчета больничного листа, который был предоставлен при выплате.

Также необходимо удачного и внимательного общения с работниками ФСС России и соответствующих отделов и аналитических служб Фонда на предмет того, какие изменения отражаются в законодательстве Российской Федерации в данной ситуации.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1957 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Статьи закона, применимые для решения данного вопроса:

  1. Статья 7.4 Федерального закона "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования" - право на получение пособия по временной нетрудоспособности.

  2. Статья 45 Трудового кодекса Российской Федерации - право на оплату больничного листа на период временной нетрудоспособности.

  3. Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 19.04.2011 N 302н (ред. от 28.12.2018) "Об утверждении Порядка расчета и выплаты пособия по временной нетрудоспособности и пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет" - порядок расчета и выплаты пособия по временной нетрудоспособности.

  4. Постановление Правительства РФ от 17.07.2002 N 512 (ред. от 02.07.2019) "Об установлении минимального размера пособия по временной нетрудоспособности и пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет" - установление минимального размера пособия по временной нетрудоспособности.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Опыт юристов поможет:

  • разобраться в заключении (законны ли основания для отказа);
  • грамотно составить жалобу, если основания незаконны;
  • составить судебный иск, если не удалось урегулировать в досудебном порядке. 

Что вы получите:

  • правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
  • защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
  • изменение оснований увольнения.

Обратившись за помощью, вы сможете:

  • определиться с методом взыскания (в судебном порядке или нет);
  • правильно собрать документы;
  • юридически защитить свои права.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы