Как получить оплату за больничный, отдав его работодателю день раньше окончания

Согласно статье 208 Трудового кодекса Российской Федерации работник, находившийся на лечении по временной нетрудоспособности, имеет право на оплату больничного листа до даты окончания его действия включительно. Таким образом, если вы сдадите больничный лист работодателю 28.10.2022, то работодатель обязан будет произвести оплату до этой даты включительно. В дальнейшем, с даты вашего выхода из больницы вы можете приступить к работе.

Для решения данного вопроса необходимо ознакомиться с трудовым законодательством Российской Федерации. Согласно ст. 183 Трудового кодекса РФ работник имеет право на оплату времени временной нетрудоспособности, если он явился к врачу в день наступления нетрудоспособности, либо в течение двух рабочих дней после наступления.

Таким образом, в данной ситуации следует явиться к врачу на закрытие больничного 28.10.2022, то есть в день, когда работник планирует увольняться, чтобы получить оплату за весь период нетрудоспособности.

Кроме того, для решения данного вопроса могут потребоваться документы, подтверждающие факт нахождения на больничном, как например: листки нетрудоспособности, выписки из медицинских документов и т.д.

Для решения данного вопроса необходимо обратиться к статье 49 Федерального закона от 19 июля 1995 года № 81-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации", а также к статье 193 Трудового кодекса Российской Федерации.