Как получить оплачиваемый отпуск на время сессий в техникуме при начальном образовании?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3839192
Ответы юристов (1)
Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, работник, проходящий обучение в образовательном учреждении, имеет право на оплачиваемый отпуск на время сессий, если такой отпуск предусмотрен коллективным договором, трудовым договором или иными нормативными актами. Однако, наличие начального профессионального образования не является основанием для предоставления оплачиваемого отпуска на время сессий, так как форма обучения (заочное) не позволяет работнику отсутствовать на работе в течение длительного времени. Таким образом, муж не может рассчитывать на оплачиваемый отпуск на время сессий при поступлении в техникум на заочное обучение.
Трудовой кодекс Российской Федерации
Статья 127 Трудового кодекса Российской Федерации
Услуги юристов
Услуга поможет:
- не выплачивать незаконно начисленную задолженность;
- получить компенсацию за ранее некачественно оказываемые услуги;
- восстановить справедливость, если жильцов незаконно выселяют.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Услуги юриста-консультанта помогу если:
- неустойка не выплачивается, даже в виде пени или штрафа;
- нарушены сроки выплат;
- если неустойка не получилось выплатить в добровольном порядке.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы