Как получить декретный отпуск при работе по договору без официального трудоустройства

Декретные выплаты предоставляются женщинам, состоящим на учете в поликлинике женской консультации, имеющим официальное трудоустройство, по которому уплачиваются соответствующие страховые взносы. В случае, если у мужа и жены нет официального трудоустройства и соответствующих страховых взносов, получение декретных выплат не предусмотрено законодательством Российской Федерации.

Для получения декретных выплат в Российской Федерации необходимо иметь официальное трудоустройство или статус самозанятого, подтверждённый соответствующей регистрацией в налоговой инспекции. Если муж и жена работают неофициально на основании договора, то они не могут рассчитывать на получение декретных выплат в соответствии с действующим законодательством.

Для решения вопроса о возможности получения декретных выплат, мужу и жене необходимо заключить трудовой договор или стать зарегистрированным самозанятым лицом, и только после этого подать заявление в соответствующие органы социальной защиты на получение декретных выплат и рассмотреть каждый случай индивидуально.

Статьи, которые могут быть применимы в данной ситуации, это статьи 255 и 256 Трудового кодекса Российской Федерации. Они регулируют правила оформления трудовых отношений между работодателем и работником, а также обязанности сторон по социальному страхованию. Однако, для точного ответа на вопрос необходимо знать более подробную информацию о конкретной ситуации.