Как оформить проживание жены гражданки Казахстана в РФ через бессрочный трудовой договор?

Согласно законодательству РФ, трудовой договор не может быть основанием для проживания иностранного гражданина на территории РФ свыше 90 дней в течение 180 дней. Для проживания на территории РФ свыше указанного периода времени необходимо получить ВНЖ или РВП.

Для решения вашего вопроса потребуются следующие документы:

1. Трудовой договор, оформленный на вас как иностранного гражданина с бессрочным сроком действия.

2. Вид на жительство, позволяющий вам проживать на территории РФ.

3. Паспорт вашей жены, подтверждающий ее гражданство Казахстана.

4. Консульский учет вашей жены (если он проводился), который будет свидетельствовать о ее пребывании на территории РФ.

5. Документы, подтверждающие факт совместного проживания супругов и наличия совместного жилища.

6. Документы, подтверждающие наличие финансовой поддержки для вашей жены, так как она не трудоустроена в РФ и не имеет ВНЖ или РВП.

Право на проживание на территории РФ свыше положенных 90 дней из 180 для вашей жены, как иностранного гражданина, определяется на основе принятых законодательных норм РФ. Так как ваша жена не имеет ВНЖ или РВП, для продления ее пребывания на территории РФ необходимо обращаться в миграционную службу с соответствующими документами.

Статьи, которые могут быть применимы в данном случае: - Федеральный закон от 25 июля 2002 года № 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" - Приказ Министерства внутренних дел РФ от 31.07.2002 г. N 441 "Об утверждении Общих правил пребывания иностранных граждан и лиц без гражданства на территории Российской Федерации" - Постановление Правительства РФ от 16.09.2020 г. N 1449 "Об утверждении Правил въезда в Российскую Федерацию и выезда из Российской Федерации иностранных граждан и лиц без гражданства" - Трудовой кодекс Российской Федерации.