Как не потерять пенсию при работе по гражданско-правовому договору и учебе в университете: советы и ответы на вопросы

Данный вопрос требует более подробной информации о Вашей ситуации, однако, в соответствии с законодательством Российской Федерации о пенсионном обеспечении, работа по гражданско-правовому договору может повлиять на выплату пенсии. Для получения более конкретной информации и решения Вашей ситуации, рекомендуется обратиться в Пенсионный фонд России или к юристу, специализирующемуся на соответствующих вопросах.

Для ответа на данный вопрос Вам необходимо обратиться в социальную службу, отвечающую за выплаты социальных пособий в Вашем регионе, и предоставить им следующие документы:

1. Копию свидетельства о рождении;
2. Доверенность на представление интересов, если заявитель не является совершеннолетним, либо находится в опеке, попечительстве;
3. Копию свидетельства о смерти кормильца;
4. Документы, подтверждающие факт обучения на очной форме обучения в учебном заведении;
5. Договор или соглашение по гражданско-правовому договору с работодателем на недолгий срок;
6. Другие документы, которые могут быть необходимы социальной службе для решения данного вопроса.

Социальная служба проведет проверку Вашего права на получение пенсии по потере кормильца и сделает выводы в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Статья 10.11 Федерального Закона от 15 декабря 2001 года № 166-ФЗ «О государственной пенсионной системе в Российской Федерации» - право на получение пенсии по случаю потери кормильца признается утратившим силу, если лицо обратилось за трудоустройством по гражданско-правовому договору, заключенному с работодателем на выполнение определенной работы (оказание услуг) на условиях, установленных договором, более чем на девяносто календарных дней в течение календарного года.