Как написать заявление на увольнение, если директор магазина не принимает его?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3950082
Ответы юристов (1)
Казаков ВалентинВы имеете право самостоятельно написать заявление на увольнение и подать его через отдел кадров. Директор магазина не имеет права отказать вам в этом. Согласно законодательству Российской Федерации, работник имеет право на свободное увольнение, и работодатель обязан принять заявление о нем. Если отдел кадров отказывается принять ваше заявление, вы можете обратиться к администрации предприятия или к юридическим органам для защиты своих прав.
Для написания заявления на увольнение вам понадобится написать текст самой заявления, указав в нем причины увольнения и желаемую дату увольнения. Также необходимо указать свои персональные данные и подпись. Заявление следует направить в отдел кадров организации, сохраняя копию для себя.
Трудовой кодекс Российской Федерации, статья 80.
Горячая линия
Услуги юристов
Используя услугу, вы получите:
- профессиональную поддержку специалистов, к которым можно обратиться в любое время;
- помощь в досудебном урегулировании спора;
- поддержку в ходе судебного разбирательства.
Услуга поможет, если:
- правильно составить жалобу;
- собрать нужные документы для аргументации её справедливости;
- направить документы, не нарушая сроки и форму подачи.
Услуга может помочь, если:
- виновник аварии не платит средства компенсации;
- требуется судебное разбирательство;
- нужна срочная юридическая подсказка.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы