Как действовать, если жена-военнослужащая увольняется со своей должности бухгалтера в ГСМ?

Ситуация, описанная в вопросе, является противоречивой. С одной стороны, военнослужащие не должны находиться на гражданской службе, такой вывод можно сделать, прочитав статью 22 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе". С другой стороны, вы утверждаете, что ваша жена работала на гражданской должности в течение 17 лет, в то время как числилась в военной структуре.

Для решения проблемы вам необходимо обратиться к юристу, специализирующемуся на вопросах трудового и военного права, и подробно описать ситуацию. Юрист сможет проанализировать законы, регулирующие трудовые и военные отношения, и предложить оптимальный вариант решения вопроса.

Для решения данного вопроса необходимо обратиться к следующим документам: 1. Закон РФ «О воинской обязанности и военной службе», который регулирует права и обязанности военнослужащих и граждан, призывных на военную службу. 2. Трудовой договор и/или другие документы, удостоверяющие трудовые отношения жены на должности бухгалтера в организации, где она числилась в ГСМ. В данной ситуации рекомендуется обратиться к юристу или адвокату для консультации и защиты своих прав и интересов в соответствии с действующим законодательством.

Статья 51 Конституции РФ, статьи 87-102 Федерального закона от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ "О статусе военнослужащих", статья 193 Трудового кодекса РФ. В данной ситуации необходимо обратиться к юристу, чтобы получить консультацию и правовую помощь.