Гарантия на аудио колонку: возможна замена на новую при неудачном ремонте | Продукт не дешевый и не работал долго
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3080350
Ответы юристов (1)
Добрый день! Если Вы купили товар в магазине и он пришел в негодность в течение гарантийного срока, Вы имеете право на бесплатный ремонт или замену товара на аналогичный в течение указанного срока. Если же товар был куплен с дополнительной гарантией на 2 года, то Вам следует обратить внимание на условия этой гарантии, возможно, в ней предусмотрена возможность замены на новый товар. Однако, если Ваш запрос связан с узкими юридическими деталями, рекомендуется необходимо получить юридическую консультацию от специалиста в данной области.
Для решения данного вопроса вам понадобятся следующие документы: 1. Договор купли-продажи с указанием условий гарантии и дополнительной гарантии на 2 года. 2. Документы, подтверждающие покупку товара, такие как кассовый чек или товарный чек, а также гарантийный талон. 3. Документы, свидетельствующие о ремонте товара, такие как акт выполненных работ или счет-фактуру от сервисного центра. 4. Заявление о замене товара на новый.
При обращении в магазин, где была куплена аудио колонка, вам необходимо предоставить эти документы и объяснить причину необходимости замены товара. В соответствии с законодательством Российской Федерации, если товар неисправен, покупатель имеет право на его замену на аналогичный товар или на возврат денег. Однако, необходимо уточнить условия гарантии и возможность замены товара на новый, так как условия и политика магазина могут отличаться в зависимости от каждого конкретного случая.
Статья 18 Федерального закона "О защите прав потребителей" – право потребителя на обмен товара надлежащего качества;
Статья 19 Федерального закона "О защите прав потребителей" – право потребителя на замену товара ненадлежащего качества;
Статья 20 Федерального закона "О защите прав потребителей" – право потребителя на ремонт товара ненадлежащего качества.
Услуги юристов
Обращение поможет:
- убрать несправедливо поставленную запись;
- востребовать компенсации;
- претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Помогает, если страховики:
- отказываются компенсировать ущерб;
- выплачивают компенсацию не регулярно;
- уменьшают сумму выплат и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы