Фиксированное вознаграждение в университете: соответствует ли законодательству?

Согласно положениям Федерального закона от 18 декабря 2006 г. N 231-ФЗ "Об интеллектуальной собственности", в случае, если научное, техническое или другое творческое достижение создано в рамках трудовых обязанностей работника организации, то работодатель обязан установить поощрительную выплату в фиксированном размере не менее 25% от стоимости интеллектуальной собственности. Таким образом, установленный в университете фиксированный размер поощрительного вознаграждения авторам в размере 3,5 тыс. руб. не соответствует Федеральному закону от 18 декабря 2006 г. N 231-ФЗ. Для возвращения этого вопроса в правовое русло необходимо установить размер поощрительной выплаты, не менее 25% от стоимости интеллектуальной собственности за создание научного, технического или другого творческого достижения, созданного в рамках трудовых обязанностей работника университета.

Для решения данного вопроса могут потребоваться следующие документы:

1. Федеральный закон от 18 декабря 2006 г. № 231-ФЗ "Об охране прав на программы для электронных вычислительных машин и базы данных" - для выяснения требований законодательства в области охраны прав на программы для ЭВМ и базы данных.

2. Устав университета или иной учебный документ, содержащий информацию о наличии университетом патентных прав на программы для ЭВМ или базы данных, созданных в университете.

3. Документы, свидетельствующие о выдаче патента на созданный авторами программный продукт, если таковые имеются или могут быть получены.

4. Положения пункта 1 статьи 32 Федерального закона от 18 декабря 2006 г. № 231-ФЗ, которые устанавливают минимальный размер вознаграждения авторам программ.

5. Внутренние документы университета, регламентирующие порядок начисления и выплаты вознаграждений авторам программ.

Если выяснится, что практика установления фиксированного размера поощрительного вознаграждения авторам программ университета не соответствует Федеральному закону от 18 декабря 2006 г. № 231-ФЗ и положениям пункта 1 статьи 32, то для урегулирования ситуации необходимо разработать новые правила начисления и выплаты вознаграждений, соответствующие действующему законодательству в этой области.

Статья 32 Федерального закона от 18 декабря 2006 г. N 231-ФЗ "О защите прав интеллектуальной собственности", а также статья 1231 Гражданского кодекса Российской Федерации (относительно вознаграждения автора за использование произведения) и статья 1315 Гражданского кодекса Российской Федерации (относительно недействительности сделки при отсутствии действительного согласия стороны). Если данная практика не соответствует положениям указанных статей законодательства, ее следует привести в соответствие с законом.