Документы для постановки на биржу труда при работе по договору ГПХ

Здравствуйте! Для работы по договору гражданско-правового характера работник не имеет права на получение социальной защиты, включая поддержку со стороны биржи труда. В случае необходимости встать на биржу, работник должен удостоверить свои права на труд в соответствии с действующим законодательством, например, предоставив соответствующие трудовые документы, если они имеются.

Для того чтобы работник, работавший по договору гражданско-правового характера, мог встать на биржу труда, ему необходимо иметь следующие документы:

1. Договор гражданско-правового характера (оригинал и копия);
2. Свидетельство о регистрации индивидуального предпринимателя, если работник является ип (оригинал и копия);
3. Удостоверение личности (оригинал и копия);
4. Трудовую книжку (если работник ранее состоял на трудовом учете, оригинал и копия);
5. Свидетельство о среднем или высшем профессиональном образовании (если имеется, оригинал и копия).

Также работнику необходимо будет заполнить анкету для постановки на учет в биржу труда и предоставить ее вместе с вышеуказанными документами. Все документы должны быть заверены подлинностью и соответствием оригиналу.

Для ответа на данный вопрос необходимо уточнить, о какой бирже идет речь. Если речь идет о трудовой бирже, то применимы следующие статьи закона: - Трудовой кодекс РФ (статья 45); - Федеральный закон "Об эмпloymentе в Российской Федерации" (статья 17.1); - Постановление Правительства РФ от 14.02.2019 № 178 "Об утверждении порядка оказания государственной услуги по направлению граждан на участие в программах общественных работ"

Если же речь идет о торговой бирже, то применимы следующие статьи закона: - Федеральный закон "О рынке ценных бумаг" (статьи 2, 3, 42, 43); - Положение о порядке допуска к торгам на организованных торговых площадках (Утверждено Постановлением Правительства РФ от 30.11.2018 № 1445).