Что делать, если работодатель не отдаёт трудовые книжки: советы для сотрудников магазина, закрывшегося в связи с карантином.
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 981867
Ответы юристов (1)
Данные действия работодателя незаконны. Работодатель обязан выдать трудовые книжки в любое время, вне зависимости от того, закрыт офис или нет. Рекомендую обратиться к адвокату для защиты своих прав и в случае необходимости подать жалобу в инспекцию труда на работодателя за нарушение законодательства трудового права.
Для решения данной ситуации следует обратиться к работодателю официальным письменным запросом по поводу возврата трудовых книжек. В случае отказа работодателя лучше всего обратиться за юридической помощью к юристам компетентным в данной области. Суд может вынести решение о восстановлении нарушенного права работника и обязывает работодателя выдать трудовую книжку в кратчайшие сроки. Для суда нужно будет предоставить документы подтверждающие факт отказа работодателя, а также сотрудничество например, свидетельские показания коллег, дополнительно писменное подтверждение направленные работодателю запросы.
Статья 71 Трудового кодекса РФ "Содержание трудовой книжки" Статья 75 Трудового кодекса РФ "Порядок выдачи трудовой книжки" Статья 136 Трудового кодекса РФ "Прекращение трудового договора по инициативе работодателя"
Услуги юристов
Услуга может помочь, если:
- виновник аварии не платит средства компенсации;
- требуется судебное разбирательство;
- нужна срочная юридическая подсказка.
Консультант поможет в таких ситуациях:
- нет всех правоустанавливающих документов на имущество;
- на одну недвижимость претендует несколько лиц;
- были обнаружены нарушения при подписании договора купли/продажи и т.п.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы