Что делать, если мастер из официального сервисного центра не выполнил диагностику посудомоечной машины из-за отсутствия запчастей и как вернуть деньги за неполностью выполненную услугу?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2748193
Ответы юристов (1)
Вы можете написать претензию в оф. сервисный центр с требованием вернуть оплаченную Вами сумму за услугу диагностики посудомоечной машины, так как мастер не произвел никаких действий для ее диагностики и ремонта. В соответствии с законом о защите прав потребителей, Вы имеете право на возврат денежных средств в случае ненадлежащего исполнения услуги. При написании претензии укажите дату и время обращения в сервисный центр, суть проблемы и действия мастера. Приложите копию квитанции об оплате за услугу и запишите требование о возврате денежных средств.
Для решения данного вопроса можно предъявить претензию на оказание ненадлежащих услуг. Для этого необходимо составить письменное заявление, в котором указать все обстоятельства случившегося. Также следует приложить копии договора с сервисным центром, квитанции об оплате услуг, а также иные документы, подтверждающие факт получения некачественной услуги.
В данном случае, оказанные услуги были не полными, поскольку мастер не произвел диагностику поломки и не устранил проблему. Таким образом, потребитель имеет право потребовать вернуть уплаченные им деньги. Однако, если сервисный центр откажется устранять недостатки оказанной услуги, то потребитель может обратиться в суд с требованием о возмещении убытков.
ст. 19 Федерального закона от 7 февраля 1992 года № 2300-1 "О защите прав потребителей" (возврат денег за предоставленную услугу в случае ее некачественного исполнения)
Услуги юристов
Услугу можно заказать, если:
- не выплачивается компенсация по страховому случаю;
- ситуация не признается страховой;
- сумма выплаты нерационально низкая.
С помощью специалистов можно получить следующее:
- адекватную выплату;
- претендовать на дополнительные средства (штрафы, неустойки);
- в отдельных случаях – компенсация вреда.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы