Заявление в отдел кадров по БиР во время декретного отпуска | Изменение условий об уходе за детьми

Согласно законодательству Российской Федерации, в случае, если вы уволитесь по собственному желанию во время получения пособия по уходу за ребенком, пособие будет прекращено. Однако, согласно статье 13 Федерального закона № 255-ФЗ «О выплатах по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством», вы можете обратиться в отделение Фонда социального страхования и продолжить получение пособия в случае, если вы ранее увольнены по причине ликвидации организации, увольнения в связи с сокращением численности или штата работников, утраты права на занятие данной должности, прекращения трудового договора по инициативе работодателя без согласия работника, в связи с его переводом на другую работу, изменением или прекращением деятельности юридического лица, прекращением деятельности индивидуального предпринимателя, прекращением деятельности физического лица в качестве индивидуального предпринимателя, а также в других случаях, предусмотренных федеральными законами. Для продолжения получения пособия вам следует обратиться в отделение Фонда социального страхования и представить необходимые документы.

Для продолжения получения пособия по уходу за ребенком и увольнения по собственному желанию необходимо предоставить следующие документы: 1) заявление о продолжении выплаты пособия по уходу за ребенком после увольнения по собственному желанию; 2) копия трудовой книжки или документ, подтверждающий увольнение; 3) копия свидетельства о рождении ребенка; 4) копия паспорта гражданина Российской Федерации.

Статья 13 Федерального закона № 255-ФЗ «О выплатах по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»