Выплата за окончание контракта: срок и сумма двух окладов

В соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, срок выплаты по окончании контракта определяется договором между сторонами. Если срок выплаты не определен договором, то он может быть определен в соответствии с Трудовым Кодексом РФ - выплаты должны быть произведены в течение 3 рабочих дней со дня окончания трудового договора. Однако точный срок выплат рекомендуется уточнять в качестве консультации у специалистов в области трудового права.

Для ответа на данный вопрос юристу необходимо знать информацию о типе контракта, его сроке и условиях договоренности по выплатам по окончании контракта. Если речь идет о трудовом контракте, то необходимым документом может быть сам контракт, трудовой договор и законы о труде в Российской Федерации. Если речь идет об иных видах контрактов, например, гражданско-правовых, то необходимым документом могут быть сами контракты и законодательство, регулирующее этот вид договорных отношений. Также может быть полезной информация о правилах и сроках выплат по окончании контракта внутренних положений организации, к которой привлекается данный вопрос.

Статьи 136, 137 Трудового кодекса Российской Федерации.